Teddy Hebo Larsen er uddannet dyrlæge fra den Kgl. Veterinær- og Landbohøjskole i 1985.
Teddy har været beskæftiget i medicinalbranchen i mere end 20 år i medicinalfirmaet Eli
Lilly & Co., hvor han fra 1997 til 2005 fungerede som adm. direktør for henholdsvis Eli Lilly
Danmark og Eli Lilly Norge. I perioden fra 2005 til 2009 havde han rollen som europæisk
“Director, Cultural Transformation”, Eli Lilly Europe, hvor han var ansvarlig for en større
organisatorisk transformation af Eli Lillys europæiske organisation. Dette inkluderede bl.a.
ansvaret for produktivitetsfremmende aktiviteter som Lean Six Sigma, men også ansvaret
for lederudvikling af en udvalgt gruppe af Eli Lillys top-talenter i Europa.
I januar 2009 arbejdede Teddy for den danske medicinalvirksomhed, H. Lundbeck A/S, i
rollen som Senior Vice President, Corp. Human Resources. Fokus i dette job var opbygning
af Lundbecks globale HR-funktion, hvilket bl.a. inkluderede lederudviklingsprogrammer
samt processer til optimering af Lundbecks virksomhedskultur. Teddy var samtidig medlem
af Lundbecks Corporate Management Group. Teddy var ansat i Lundbeck i 5 år.
I januar 2014 skiftede Teddy Lundbeck ud med et partnerskab i en nystiftet medikoteknisk
virksomhed, Re5, som har fokus på forskning, udvikling og salg af et nyt innovativt
medikoteknisk udstyr til behandling af såkaldt “terapiresistent depression”.
Teddy er tilknyttet Instituttet for Fremtidsforskning som “Associated Partner”.
Teddy har siden år 2000 arbejdet indgående og praktisk med Spiral Dynamics, som er en
teori og forståelsesramme for menneskets bio-psyko-sociale udvikling.